回想10多年前，如手機應用程式設計這類的行業甚至並不存在，而時代的演變伴隨著人類創新的貢獻，智慧型手機和各式各樣的手機應用程式推陳出新，成為當今熱門的產業。大人們常問孩子長大後想做什麼，常見的答案像是運動員、烘焙師、老師、舞蹈家、歌手，可能較少聽到「未來的創新者」這個回答，但這非常可能將是他們未來扮演的角色。

研究顯示，亞太地區有百分之六十的雇主在招聘或保留頂尖人才面臨挑戰，因此越來越多的公司轉而向內挖掘及培育人才，在自己的團隊中培養彈性靈活、適應力強且善於溝通，又同時具備解決問題能力的人才。

培養創新人才不遺餘力 Ford「創客空間」讓想法快速成型

Ford不斷致力提供消費者創新科技的產品，除了對員工的訓練和能力培養，提供激發創意的空間及培訓亦是重要關鍵，而Ford生產製造與研究部門的創客空間(MakerSpace)就是為引導員工發展成為發明家而生。每個創客空間都配備了用於建模和3D列印的高階電腦系統，以便將創意快速轉化為設計原型，並確實帶來顯著的影響力，例如在2017年，Ford南京園區的員工在短短10個月內即發表了74項專利，是2014年的3倍之多。

孕育創意思考的新世代，孩子也能在創客空間發揮想像力。

「只要能夠發揮想像力，就有機會讓創意成真。創客空間是一個能讓工程師回到像孩子一樣發揮思考創意的地方，在享受樂趣並發揮創意的同時，達到我們的企業目標。」Ford亞太區技術學習、領導才能與創新部門主任Sean Newell表示。
孕育創意思考的新世代　孩子也能在創客空間發揮想像力

只要給孩子時間和材料，就能在過程中發揮個人創意，學到寶貴的技能。

        Ford研究與工程中心的創客空間亦提供在校學生體驗，透過企業領袖和教育專家的專業建議，家長可學習如何在家中培養子女創造力。Ford提供三大方向，讓家長在暑假期間培養孩子的無限創造力！

放手去玩
Ford的創客空間除了配備3D掃瞄器、雷射切割機和其他高科技產品，同時也提供了豐富的基本材料，如：紙板、紙張、木材，甚至是兒童積木。孩子就像工程師一樣，只要給他們時間和材料，就能在過程中發揮個人創意，學到寶貴的技能。

貼近生活
發明通常是為了解決現實生活中的問題。事實上，很多日常生活中的東西是由孩子們發明的，例如冰棒、跳跳床和學校儲物櫃用的的磁性壁紙。只要放手讓孩子發揮天馬行空的創意，就會發現他們有的是源源不絕的點子！

不怕失敗
世界上大多數成功的人物，包括賈伯斯、麥可喬登和孔子皆視失敗為成功之母。他們沒有在犯錯時放棄，而是再次嘗試。就讓孩子們嘗試、失敗，然後再試一次吧！